RRHH

Artículos de gestión de recursos humanos

HENRY MINTZBERG

HENRY MINTZBERG

Por Carlos Herreros de las Cuevas El 20 de febrero de 2000, Henry Mintzberg publicó en “The Financial Times” un artículo que hoy me parece más actual que nunca en forma de una carta que un CEO envía a su consejo.. Lo he traducido:”Me dirijo a vosotros para haceros una propuesta que puede pareceros radical; […]

Neuromanagement y RRHH 1

Neuromanagement y RRHH 1

Voy a dar una charla sobre Neuromanagement y políticas de Recursos Humanos. ¿Influye el neuromanagement en la forma en la que se aplican los RRHH en las organizaciones? Claro que sí, pero hay que matizar de qué manera lo hace. Hoy apunto sobre selección de personal e iremos viento otras técnicas y su relación con […]

Mejorar tu poder de negociación.

Mejorar tu poder de negociación.

¡Pero bueno! ¿Ya ha pasado un mes desde el último post? Pues ¡se me ha pasado en un suspiro! y es que como dice mi querida Mayte Pinto “la vida no me da para más” y razón tiene con tantas actividades en las que estamos de lleno a diario. Os cuento, por mi trabajo, he […]

La subjetividad del reclutamiento intuitivo: 5 sesgos cognitivos

La subjetividad del reclutamiento intuitivo: 5 sesgos cognitivos

El poder de la intuición en los procesos de selección. Si hay algo de lo que nos sentimos muy orgullosos los que nos dedicamos a hacer entrevistas de trabajo, es de decir que tenemos mucho intuición. Intuición para evaluar a las personas y saber si van a encajar bien o no en la empresa. Buscamos a […]

Ken Robinson: Enseñar es un arte

Ken Robinson: Enseñar es un arte

En este vídeo Ken Robinson muestra sus ideas sobre creatividad, innovación y sistema educativo. Un tratado pedagógico desde el particular punto de vista de este pensador británico. Es autor de más de una decena de libros. En su última obra “Tú, tu hijo y la escuela”, reflexiona sobre cómo los padres pueden apoyar a sus […]

Diseñar un puesto de trabajo eficiente (Y por qué la mayoría de estudios de Prevención de Riesgos Laborales en oficinas son deficientes)

Diseñar un puesto de trabajo eficiente (Y por qué la mayoría de estudios de Prevención de Riesgos Laborales en oficinas son deficientes)

Hace ya unos 14 años estudié un Master de Prevención Laboral de 600 horas, aunque nunca me he dedicado a ello en mi carrera. La mayor parte de mi vida profesional la he pasado en diferentes empresas, casi siempre en trabajos de oficina. En estos puestos de oficina descubrí que la aplicación práctica de la […]

¿Cuáles son los retos del uso de tests psicométricos en tu empresa?

¿Cuáles son los retos del uso de tests psicométricos en tu empresa?

Seguramente has oído muchas veces hablar de los tests psicométricos pero no los has incorporado todavía en tus prácticas de reclutamiento de personal en tu trabajo. ¿A qué se debe? ¿Te falta información de cuáles son los tipos más habituales de tests, y cómo se deben de utilizar? En este artículo abordamos tanto la tipología […]