Artículos de talento, liderazgo, recursos humanos y dirección de equipos
Un gerente eficaz presta atención a muchas facetas de la administración, el liderazgo y el aprendizaje dentro de una organización. Por lo tanto, es difícil abordar el tema del éxito de la gerencia y decir cuáles son realmente los elementos más importantes para el éxito. Sin embargo, existen siete habilidades de gestión sin las cuales […]
De características diversas, se generan algunas retóricas destacables, entregadas a la grandilocuencia y abundantes en metáforas, eufemismos y otras figuras, acaso mezcladas estas con algún delirio. No faltará quien sitúe aquí la retórica política de los mítines o las comparecencias, la muy particular trumpiana, la comercial de los negocios y, claro, la del clero en […]
Por Gilbert Aubert En nuestra cultura es frecuente observar, especialmente en el mundo de la empresa y por prejuicios sociales, que se consideren los fracasos como estigmas que marcan a las personas como si fueran fracasadas. Por esto es que muchos no se atreven a emprender nada en sus vidas, por miedo al fracaso. Los […]
Por Gilbert Aubert Cuando M. DePree afirmó que “las señales de líderes sobresalientes son encontradas entre sus seguidores”, se refería a que los verdaderos líderes ayudan a sus seguidores a alcanzar las siguientes metas, preparan el camino. Son líderes que trabajan en su crecimiento personal, desarrollan a otros líderes, transforman la cultura organizacional y logran […]
Moneyball es una película de 2011 con actorazos como Brad Pitt, Jonah Hill o Philip Seymour Hoffman que ha pasado bastante desapercibida en España. Éste sería un motivo suficiente para que cualquiera la alquile o la compre o la vea en TV como hice yo ayer. ¿Por qué motivo debería ser una película imprescindible para […]
Los mejores líderes se dejan persuadir. Por Isabel Carrasco. Fuente: Hablemos de Liderazgo | Vía: Pensamiento Imaginactivo. Al Pittampalli, autor de “Persuadable:How Great Leaders Change Their Minds to Change the World”, en HBR.org del 3 de marzo, plantea que cuando pensamos en los grandes líderes vienen a nuestra cabeza determinadas características: tienen confianza en sí […]
7 preguntas necesarias antes de liderar el cambio. Por Isabel Carrasco. Fuente: Hablemos de Liderazgo | Vía: Pensamiento Imaginactivo. Dan Cable, profesor de comportamiento organizacional en London Business School, en el boletín del 7 de marzo de London Business School Review, del pasado 7 de marzo, recomienda que, antes de abordar grandes planes de cambio […]
Es probable que muchos de vosotros hayáis oído hablar acerca de Tony Robbins, un autor de libros de autoayuda y orador motivacional estadounidense. De hecho, ya os hemos hablado con anterioridad acerca de Robbins: hace unos años os recomendamos su charla de TED (subtitulada en español) en la que se pregunta de dar respuesta a […]
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