Estrategia

Artículos de estrategia empresarial, dirección y herramientas de análisis estratégico.

Cinco preguntas para poner a prueba su organizacion

Cinco preguntas para poner a prueba su organizacion

Por José Ignacio Ríos, Socio de Bain & Company Las dos ideas siguientes pueden ayudar a su compañía a realizar esfuerzos de organización (especialmente de reorganización) más efectivos. •  Las decisiones determinan el desempeño. Como explicamos en anteriores artículos, las compañías que toman mejores decisiones, lo hacen con mayor celeridad y ejecutan esas decisiones de […]

El efecto centinela y estrategia

El efecto centinela y estrategia

Carlos Herreros de las Cuevas. Febrero 2014 Siempre que tengo la oportunidad manifiesto mi convencimiento de que en los programas de entrenamiento directivo no se dedica suficiente atención al pensamiento estratégico siendo éste esencial para asegurar el futuro de la organización,  ya que el fin último de toda estrategia es asegurar la supervivencia, la perdurabilidad […]

¿Y por qué no tener un coach?

¿Y por qué no tener un coach?

Frecuentemente escucho la pregunta ¿Por qué usted no tiene un Coach?, siendo la pregunta correcta ¿Y por qué no tener un Coach? El Coaching Ejecutivo es un concepto moderno que toma prestado principios de la psicología, sociología,  antropología, consultoría, negocios, tutoría, etc. Se puede afirmar que el Coaching es el arte de facilitarle a otra […]

¿Qué decisión estamos tomando?

¿Qué decisión estamos tomando?

  Redefinir el proceso de toma de decisiones mejora la eficacia de las decisiones en la organización y demuestra a los empleados que es posible liberarse de las trabas burocráticas. ¿Cómo lograrlo? Por José Ignacio Ríos, Socio de Bain & Company ECG, subsidiaria de Intel, estaba teniendo problemas con una de sus decisiones más críticas […]

8 áreas vitales en la empresa según Drucker

8 áreas vitales en la empresa según Drucker

Peter F Drucker1, autor de múltiples obras reconocidas mundialmente sobre temas referentes a la gestión de las organizaciones, sistemas de información y sociedad del conocimiento, considerado como el padre del management, considera que se deben establecer objetivos para las que considera las 8 áreas vitales de una organización: Cuota de mercado: Bien en términos absolutos o relativos. […]