Hoy les traigo un interesante caso de estudio que me envió Carlos Herreros de las Cuevas. La historia profundiza en los entresijos de una empresa familiar, un tipo de empresa extremadamente frecuente, en mi opinión poco estudiada aún, y con unas características y problemáticas muy diferentes de las que solemos encontrar en otro tipo de […]
En tiempos en donde la libertad financiera, el éxito y la acumulación de riquezas parecen ser vistas como la nueva meca a seguir, el horizonte o el norte al cual apuntar nuestros mayores esfuerzos, y en donde cientos de miles de recetas prometen resultados milagrosos de vertiginoso ascenso económico, me permito volver unos pasos hacia […]
Ya Peter Drucker nos dejó imprescindibles reflexiones en torno a la productividad en la economía del conocimiento y la innovación: se trata, sí, de una seria asignatura pendiente, y no sólo en nuestro país. Encaramos el reto de hacer más productivo el capital humano atesorado por los trabajadores y directivos; un capital que se nutre […]
Tenía previsto profundizar (1), en un artículo sobre coaching, sobre la relación entre el entrenador (coach) y el filósofo (Sócrates y el coaching). Pero la actualidad y la oportunidad del Marketing, se me han adelantado. Me refiero a la ya presente, campaña de marketing que gira alrdedor del spot de Tv de Guardiola (entrenador del […]
¿Ejercitamos nuestra mente y nuestras emociones de la misma forma que nuestro cuerpo?. La respuesta es posiblemente “no” en la mayoría de los casos. Continuamos con el soberbio artículo de Fausto Marsol publicado ésta semana, “Su otro entrenador personal”, sobre la necesidad de incorporar progresivamente el coaching y el mentoring en las organizaciones. Espero que lo […]
“Por lo menos yo sabía dónde estaba. Tú, a la velocidad a la que ibas, eras la viva encarnación del principio de incertidumbre¹. Si sabías dónde estabas, cuándo llegabas allí abajo, no sabías a qué velocidad habías descendido. Si sabías la velocidad a la que habías descendido, no sabías si habías llegado allí abajo”. Extracto […]
“Los hombres casi siempre caminan por vías que otros abrieron y proceden en sus acciones por imitación. Aunque no puedan seguir estrictamente los caminos de los otros ni superar el talento de aquellos que imitan, el hombre prudente debe seguir siempre los caminos abiertos por los grandes hombres e imitar a los más excelsos, de […]
Creo que, aunque haya otros autores magníficos, somos muchos los lectores que echamos de menos a Peter Drucker en la literatura del management. Él llamaba pan al pan, vino al vino, y no incurría en circunloquios. Definía, por ejemplo, muy brevemente el liderazgo, y, leyéndolo, parecía que no había mucho más que decir. Sin embargo, […]