Autores Invitados

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Las estrategias para mejorar su capacidad de negociación

Las estrategias para mejorar su capacidad de negociación

Por Dr.[c] Gilbert Aubert Como un gerente tiene que negociar todos los días, debe preguntarse muy seriamente si: ¿Seré un buen negociador? ¿Sé gestionar situaciones conflictivas? Es un hecho que los cuadros de mando dentro de una organización, invierten hasta un 50% de su tiempo en negociaciones. La organización actual para ser competitiva y efectiva, […]

El Fracaso es el Primer Paso hacia el Éxito

El Fracaso es el Primer Paso hacia el Éxito

Por Gilbert Aubert En nuestra cultura es frecuente observar, especialmente en el mundo de la empresa y por prejuicios sociales, que se consideren los fracasos como estigmas que marcan a las personas como si fueran fracasadas. Por esto es que muchos no se atreven a emprender nada en sus vidas, por miedo al fracaso. Los […]

El Reto del Gerente del Siglo XXI

El Reto del Gerente del Siglo XXI

Por Gilbert Aubert Cuando M. DePree afirmó que “las señales de líderes sobresalientes son encontradas entre sus seguidores”, se refería a que los verdaderos líderes ayudan a sus seguidores a alcanzar las siguientes metas, preparan el camino. Son líderes que trabajan en su crecimiento personal, desarrollan a otros líderes, transforman la cultura organizacional y logran […]

4 beneficios de utilizar las plataformas online para reclutar

4 beneficios de utilizar las plataformas online para reclutar

La posibilidad de contratar nuevos trabajadores en línea a cambiado completamente la forma de reclutar. Hoy en día prácticamente todas las grandes empresas utilizan el reclutamiento en línea de alguna forma. Hay infinitas posibilidades a la hora de reclutar por internet. Por un lado está el reclutamiento social. Como su propio nombre indica consiste en […]

Alojar tu negocio ¿qué se ajusta mejor a mis necesidades?

Alojar tu negocio ¿qué se ajusta mejor a mis necesidades?

Empezar un negocio es una tarea que siempre tiene muchas aristas que pulir. El espacio de trabajo suele ser uno de los puntos más importantes a considerar porque supone uno de los costes fijos o variables más importantes de la empresa, especialmente si emplea a varios trabajadores. En un pequeño comercio, por ejemplo, el local […]

Desarrollo Organizacional: 12 ventajas de participar en las redes sociales

Desarrollo Organizacional: 12 ventajas de participar en las redes sociales

El valor de las redes sociales para las empresas. Por Marc Vigilante. Fuente: El Blog de Marc Vigilante | Vía: Pensamiento Imaginactivo. En tiempos de cambio, quienes estén abiertos al aprendizaje se adueñarán del futuro, mientras que aquellos que creen saberlo todo estarán bien equipados para un mundo que no existe. Eric Hoffer (escritor y […]

Comportamiento Organizacional: Los mejores líderes se dejan persuadir

Comportamiento Organizacional: Los mejores líderes se dejan persuadir

Los mejores líderes se dejan persuadir. Por Isabel Carrasco. Fuente: Hablemos de Liderazgo | Vía: Pensamiento Imaginactivo. Al Pittampalli, autor de “Persuadable:How Great Leaders Change Their Minds to Change the World”, en HBR.org del 3 de marzo, plantea que cuando pensamos en los grandes líderes vienen a nuestra cabeza determinadas características: tienen confianza en sí […]

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